
交流部イベント 青梅マラソン参加
2025年2月16日三多摩支部有志6名で青梅マラソンに参加してきました

2025年2月16日三多摩支部有志6名で青梅マラソンに参加してきました

1月例会では練馬支部に所属されている 企業占断士の福谷象玲氏をお招きしました。この新春恒例例会では今年一年、社会の流れがどのようになるのか伺うことを楽しみにしている経営者もいらっしゃいます。今年は例年とは違い、参加された方の誕生日から今年の運勢を見ていただいたり、神主の資格も有されている福谷先生から榊のお供え方を実践しながら学ぶなど、大変貴重な機会になりました。

(株)ボンズシップは城東エリアで事業規模を拡大し続ける訪問看護サービス事業を営んでいます。社員2名、非常勤2名で始めた事業は、80名を超え今も拡大中。訪問看護の業界ではなかなかできなかった、社員の幸福とお客様の幸せの両立を果たすためには、規模の拡大が欠かせないと決断。人が育ち合う環境を整え、幸せを実現して いくための理念とその実践とは一。超高齢社会に明るい未来を展望するボンズシップの挑戦を 赤裸々にご報告いただきました。

2025年11月18日三多摩支部交流部メンバーで今後の活動についての会議を開催しました その後玉川上水駅近くのダイニングカフェR•Jにて懇親会を開催しました

例会報告は初めてというNail Salon & School Clear 代表の藤原奈緒氏。しかし、報告時の姿は堂々と、目指す場所が見え、前へ確かに進んでいる経営者でした。

(株)デュコルは集じん機や脱臭装置の企画設計施工管理を行っており、製造の現場には欠かせない会社。真摯に顧客に寄り添う姿勢と発想力が事業を拡大を後押ししてきた。しかし、一方で社内の衝突やトラブルも目立つように。いつしか、社内はギスギスした雰囲気が漂っていた。

6月は株式会社プライム・ナンバーズ 代表取締役、五十嵐美帆様にご講演いただきました。経営指針成文化セミナー受講前はいつ会社を辞めてもいいと思いながら経営をされていました。受講をきっかけに経営を楽しむことに、その後のたくさんの取り組みを社員と共に行い、成長していく会社作りの体験報告してくださりました。大変学びの多い例会となりました。

2024年6月12日三多摩支部有志4名でリカルド・セムラー著「奇跡の経営 一週間毎日が週末発想のススメ」をテーマに勉強会を開催しました

3月は今年度、三多摩支部に入会いただいた4人の新会員から自己紹介と事業紹介を行っていただきました。 黄國書氏 LEADING EDGE ASSOCIATES株式会社 代表取締役 、小林真澄氏 株式会社デイテク 取締役、 比留間文明氏 株式会社美喜運輸 代表取締役、 小山美果氏 コンサルティング・エグゼクティブコーチの方々です。わかりやすく説明いただき、懇親会を含めて、会員相互の交流を大いに深めることができました。

2月は例会は株式会社NMC 代表取締役 湯田仁様のご令閨・ご令嬢によるシャンソンリサイタルを開催いたしました。普段の学びとは一味違い、会社経営の幅が広がる、文化的で教養を深める貴重な例会となりました。

1月例会は企業占断士 福谷 象玲氏にご講演をいただきました。経営判断は経営者の最大の責務であり会社や社員の未来を左右します。福谷氏より今年の運気をわかりやすく解説していただき、経営判断の手がかりを拝受しました。三多摩支部で毎年恒例となる好評の例会です。

第2回 三多摩学びと交流の森では 三多摩支部所属の”むすびかなでる” 山﨑代表が講師として登壇しました。講演では実際に山﨑氏が関わったプロジェクトの失敗事例を題材に、リスク対策をお話いただいたほか、参加者の方からのリクエストに応じながらその場でノーコードツールで開発を行なう場面もみられました。後半は参加者同士で自社のITシステムに関する情報交換も活発に行われ、経営者として自社のDX化に真剣に向き合う貴重な時間となりました。